Prison Insider recherche son ou sa directeur, directrice, pour assurer le pilotage et le développement opérationnel et stratégique de Prison Insider. L'ensemble des tâches s'effectue sous la responsabilité du bureau, et en animant une équipe de sept salariées ETP.
MISSIONS :
Pilotage stratégique et organisationnel
- Assurer le pilotage opérationnel et stratégique de l'association, en garantissant la cohérence avec la feuille de route définie par les instances et les priorités définies en équipe
- Superviser la gestion administrative, financière et des ressources humaines (recrutement, intégration, encadrement, suivi des obligations légales).
- Conduire la gestion budgétaire, le suivi de la trésorerie, la comptabilité et les déclarations réglementaires.
Développement stratégique et partenarial
- Définir et mettre en oeuvre la stratégie de pérennisation financière et de développement des partenariats institutionnels et financiers (bailleurs, fondations, donateurs, réseaux).
- Représenter l'association auprès des partenaires, institutions et médias, en France et à l'international.
Coordination de projets et évaluation
- Piloter la conception, le suivi et le reporting des projets, ainsi que les dispositifs d'évaluation et de mesure d'impact.
- Garantir la cohérence et l'efficacité des actions mises en oeuvre avec les objectifs de l'association.
Responsabilité éditoriale et production de contenus
- Assumer la responsabilité éditoriale des publications (fiches-pays, dossiers thématiques, contenu multimédia, etc.).
- Valider les contenus, superviser leur qualité, leur traduction, leur diffusion et l'animation du réseau de contributeur.ices.
- Piloter la stratégie éditoriale et les outils de collecte et de traitement de l'information.
Communication, diffusion et sensibilisation
- Élaborer et suivre la stratégie de communication externe (relations presse, réseaux sociaux, site internet, etc.).
- Concevoir ou encadrer les actions de sensibilisation (formations, conférences, interventions).
- Représenter Prison Insider dans les médias et lors d'événements publics.
Vie associative et outils internes
- Contribuer à la préparation et à l'animation des temps d'échange avec les instances (CA, AG).
- Superviser les outils de travail internes (numérique, site web, organisation du télétravail).
PROFIL ET COMPÉTENCES :
Expérience requise et connaissances
- Minimum de 8 à 10 ans dans un poste similaire, avec une expérience à l'international
- Expérience d'un engagement fort dans un champ politique ou social, compréhension et adhésion au positionnement de PI
- Capacités managériales, en particulier gestion financière et recherche de fonds, et en relations partenariales
- Bilingue français-anglais, avec de bonnes connaissances de l'espagnol, tout autre langue étant un plus
- Expérience solide en gestion de projets, au sein d'un réseau professionnel et partenarial développé
- Bonne capacité d'analyse politique et de prise de parole publique, une expérience dans les médias étant un atout
- Expérience de management d'équipe et conduite du changement dans une ambition de développement international
- Maîtrise des outils informatiques et numériques
SAVOIR-ÊTRE :
- Capacité d'écoute, goût pour le travail en équipe dans une dynamique associative
- Sensibilité pour les droits humains et les questions de discrimination
- Appétence pour le développement de relations avec les partenaires et la communication externe.
- Aisance relationnelle et de communication, force de conviction
- Grande capacité de travail, réactivité, autonomie
- Capacité d'adaptation, gestion du stress
- Sens de l'organisation, rigueur et intégrité
- Curiosité et esprit d'initiative
CONDITIONS DE TRAVAIL :
Poste basé à Lyon, avec deux jours par semaine en télétravail
Rémunération mensuelle brute : 3 570 €
Prise en charge de l'abonnement de transport à 50%
Prise en charge de la mutuelle à 70%
Tickets restaurant
Ce poste peut nécessiter des interventions en soirée et certains samedis, ainsi que quelques déplacements à l'étranger, selon les besoins.
Prison Insider s'engage à créer un environnement inclusif et souscrit au principe d'égalité d'accès à l'emploi.
Nous reconnaissons la richesse des expériences personnelles et professionnelles : toute expérience vécue en lien avec le domaine sera considérée comme un plus.
Votre candidature (lettre de motivation + CV – de préférence sans photo) est à adresser par mail, jusqu'au 24 août 2025, à recrutement@prison-insider.com et bureau@prison-insider.com.
Un test écrit peut être proposé aux personnes présélectionnées.
